616名入闱余干县2022年中小学教师和“特岗教师”招聘面试名单出炉

根据《江西省2022年中小学教师招聘公告》、《江西省2022年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告》、《江西省2022年中小学教师招聘调剂入闱人员名单及面试有关事项公告》和《江西省2022年特岗教师招聘调剂入闱名单及面试有关事项公告》的要求，现就我县2022年中小学教师招聘和“特岗教师”招聘的面试事项公告如下：

一、面试方式、内容、地点、时间与学科

（一）面试方式1.音乐、美术、体育（体育与健康）和幼儿园学科岗位面试方式均为专业展示，不试讲。2.除音乐、美术、体育与健康及幼儿园学科岗位外，其他学科均采用试讲（无学生，模拟课堂）方式。3.综合实践活动（信息技术）学科岗位在试讲的同时，还需加试相关专业实践能力。

（二）面试内容1.试讲内容为2021-2022学年度我县使用的教材。2.专业展示的内容①初中、小学音乐：视唱、自弹自唱和才艺表演（限声乐、器乐或舞蹈）。②高中、初中、小学美术：人物速写和静物素描。③高中、初中、小学体育与健康：100米、铅球和立定跳远。④幼儿园教师：手工制作、才艺表演（限声乐、器乐或舞蹈）。3.初中、小学综合实践活动（信息技术）加试内容包括：Ⅰ、office办公软件应用；Ⅱ、多媒体课件开发与辅助教学；Ⅲ、动态网站建设与管理；Ⅳ、计算机维护与维修。

（三）面试地点、时间与学科具体安排如下：

二、面试程序及要求

 (一）全体应试人员须在面试当天上午7：00起凭本人身份证和笔试准考证安检入场，7：20以后禁止入场。

（二）全体应试人员入场前，先到指定位置把手机、包等违禁物品交存（待面试结束后取回），再安检进入会场参加考风考纪教育会。会毕后，在考务工作人员的引导下进入对应抽签室（场），抽签确定面试出场先后顺序。初中、小学综合实践活动（信息技术）学科岗位，先加试后试讲。

（三）参加试讲的应试人员抽签确定面试出场顺序后，按考务工作人员的引导，至备课室抽取试讲课题并备课，备课时间为30分钟。再由考务工作人员依次安排试讲。试讲结束后，签字确认个人面试得分再离场。

（四）专业展示的程序与办法

1.音乐学科岗位的应试人员：考风考纪教育会毕后，进入抽签候考室，抽取出场顺序签后，按安排依次进入面试室抽取课题签并进行视唱、自弹自唱和才艺表演，每项限5分钟内完成。完毕后签字确认个人面试得分再离场。

2.美术学科岗位的应试人员：考风考纪教育会毕后进入到面试室抽签，再进行专业展示，先人物速写，限时30分钟；后静物素描，限时60分钟，中途不休息。完毕后等待签字确认面试得分，再离场。

3.体育（体育与健康）学科岗位的应试人员：考风考纪教育会毕后，到指定运动场集中、抽签，然后进行专业展示（运动鞋服、防暑药物自备）。完毕后签字确认个人面试得分再离场。

4.幼儿园教师岗位的应试人员：考风考纪教育会毕后，进入手工制作室抽签，然后进行“手工制作”，限时60分钟。“手工制作”完毕后，再进入候考室依次按所抽签号至面试室进行“才艺表演”，限时5分钟。完毕后签字确认个人面试得分再离场。

（五）综合实践活动（信息技术）学科岗位面试程序与办法初中、小学综合实践活动（信息技术）学科岗位的应试人员：考风考纪教育会毕后，进入到加试室抽签并加试，加试时间限60分钟。加试完毕，进入候考室，按安排依次到准备室抽课题签并备课，其余程序与其他试讲学科一样。

（六）美术学科岗位的应试人员须自带面试所需的画架画板、画笔、图钉、橡皮擦。

（七）音乐和幼儿园教师学科岗位的应试人员须自带才艺表演所需的乐器、伴奏U盘（不得使用手机）、蓝牙音箱、服装和其他器具。面试室只准备钢琴。

（八）除音乐、美术、体育与健康、幼儿园教师学科岗位的应试人员可携带上述规定的物品外，所有应试人员均不得携带与考试有关的物品。备课所需的教材、笔、纸等一律由备课室统一安排。（九）面试全程由工作人员进行引导，各学科岗位的面试均一签到底。

三、面试成绩计算方法

（一）除音乐、美术、体育与健康、幼儿园教师之外的学科岗位面试成绩计算方法：1.面试分值：满分100分。2.计算面试得分时，去掉1个最高分和1个最低分，取所得的平均分，为个人实得分。3.面试成绩=实得分×（50÷100）。

（二）音乐学科岗位面试成绩计算方法：1.面试分值：满分100分。视唱40分，自弹自唱30分，才艺表演30分。2.单项计分时，先去掉1个最高分和1个最低分，取所得的平均分，为个人单项实得分。3.面试成绩=三个项目实得分之和×（60÷100）。

（三）体育学科岗位面试成绩计算方法：1.面试分值：满分100分。100米40分，立定跳远30分，铅球30分。2.面试成绩=三个项目实得分之和×（60÷100）。（四）美术学科岗位面试成绩计算方法：1.面试分值：满分100分。人物速写40分，静物素描60分。2.单项计分时，先去掉1个最高分和1个最低分，取所得的平均分，为个人单项实得分。3.面试成绩=两个项目实得分之和×（60÷100）。

（五）综合实践活动（信息技术）学科岗位面试成绩计算方法：1.面试分值：满分100分。专业能力加试50分,试讲50分。2.单项计分时，先去掉1个最高分和1个最低分，取所得的平均分，为个人单项实得分；3.面试成绩=两个项目实得分之和×（50÷100）。

（六）幼儿园教师学科岗位面试成绩计算方法：1.面试分值：满分100分。手工制作60分，才艺表演40分。2.单项计分时，先去掉1个最高分和1个最低分，取所得的平均分，为个人单项实得分。3.面试成绩=两个项目实得分之和×（60÷100）。

四、其他规定

1.同一岗位有两个及以上面试组的，先求得各面试组的平均分，再对考生面试得分进行修正。修正公式为：考生面试最终得分=考生面试得分×（同一职位全部考生平均分÷考生所在面试小组的考生平均分）。公式中计算平均分时，先去掉2个最高分、2个最低分。

2.依据我省2022年“特岗教师”招聘、中小学教师招聘的调剂入闱名单及面试有关事项公告，对通过资格审查的入闱面试人数小于或等于招聘计划数的学科岗位，设定其面试合格线为80分。入闱面试人数小于或等于招聘计划数的学科岗位的应试人员，其面试成绩须达到合格线及以上方可聘用。

五、面试期间的疫情防控要求

（一）严格落实疫情防控措施。全体应试人员均是落实疫情防控工作的主体，均应承担面试期间的疫情防控主体责任。

（二）为防范疫情输入，保障人民群众身体健康，请来自中高风险地区和近7天有本土疫情的县（市、区）来赣（余）返赣（余）人员提前报备，以及与外省（市、县、区）发布病例活动轨迹有交集人员和接到外省各级疾控中心电话告知的密切接触者等风险人员请立即报备，按照要求配合落实疫情防控措施和个人责任。对故意隐瞒、不按要求报备或拒不配合落实防控措施等造成疫情传播的，公安机关将依法追究其法律责任（报备二维码附后）。

六、面试纪律

（一）应试人员自入场至离场期间，要自觉听从指挥，服从安排，遵守面试纪律，不得擅自离开。应试人员在面试结束当场签名确认面试成绩后，应立即离开考点，不得在考场附近逗留议论或大声喧哗。

（二）严格落实回避制度。所有考务工作人员，凡有直系、旁系亲属参加面试的，须主动申请回避。

（三）全体应试人员、考务工作人员在入场后，应立即将通信工具关停，并交监督员统一保管，待离场时发还。

（四）全体考务人员须挂牌上岗，要认真履行工作职责，坚守工作岗位，不得串岗，严格遵守面试工作纪律和有关保密规定。对违反规定、弄虚作假、徇私舞弊者将按有关规定严肃查处。附：《余干县2022年“特岗”、中小学（幼儿园）教师招聘入闱面试名单》

余干县中小学教师面试工作领导小组办公室

2022年7月28日