【招18幼师】2021年萍乡上栗县福田镇招聘合同制幼儿教师招聘公告

为了提升福田镇公办幼儿园办园水平，确保学前教育健康快速发展，受福田镇人民政府委托，萍乡市鹏辉劳务服务有限公司面向社会公开招聘18名合同制幼儿教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，尊重人才，选拔人才，严格程序，确保招聘工作依法、依规开展。

二、招聘岗位及人数

公开招聘18名合同制幼儿教师。

三、招聘资格条件

（一）基本条件：

拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，作风正派，有较强的事业心和责任感，身体健康。

（二）幼儿教师岗位资格条件

1、面向社会招聘人员具体资格条件

（1）学前教育专业需全日制中专及以上学历，非学前教育专业需全日制大专及以上学历；

（2）具有幼师资格证或具有初中、小学教师资格证书（含参加2021年春季教师资格认定且在2021年8月31日前可取得教师资格认定证书的人员）；

（3）年龄不超过35岁(1986年8月31日及以后出生)；

（4）身体条件符合《江西省申报认定教师资格人员体检办法》规定要求。

2、面向本镇公办中小学校和公办幼儿园自主聘请的在岗教师具体资格条件

（1）需具有中专（含高中、中职）及以上学历；

（2）具有幼师资格证或具有初中、小学教师资格证书（含参加2021年春季教师资格认定且在2021年8月31日前可取得教师资格认定证书的人员）；

（3）现在岗且在岗一年以上（含一年）（以现所在学校开具在岗证明并加盖公章为准）；

（4）年龄不超过50岁（1971年8月31日及以后出生）;

（5）身体条件符合《江西省申报认定教师资格人员体检办法》规定要求。

（三）有下列条件之一者，不得参加应聘：

1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

2、在各级公务员招考、事业单位招聘等各类考试中被认定有舞弊等严重违反招考（聘）纪律，尚在禁止报考期限内的人员；

3、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

4、受党纪政务处分期间或者未满影响期限的人员；

5、本人和其直系亲属涉及诈骗或有缠访、闹访等行为的人员；

6、法律法规规定不得报考的其他情形的人员。

四、招聘程序和方法

公开招聘工作按照以下步骤组织实施：

（一）信息发布

招聘公告于6月24日（星期四）在上栗发布、上栗县政府信息公开网、“福田福地”“萍乡市鹏辉劳务服务有限公司”“萍乡市民生人力资源有限公司”“萍乡市劳动就业服务管理局”微信公众号同时发布。

（二）报名程序

1、报名时间：自公告发布之日起开始报名，报名截止时间为2021年7月5日（星期一）17:00。

2、报名地点

报名地点一：上栗报名地点设在萍乡市鹏辉劳务服务有限公司（上栗县财政局大门左侧），咨询电话：0799-3883998(双休日不休息）。

报名地点二：萍乡市民生人力资源有限公司（萍乡市安源区建设中路3号、萍乡市人社局停车场3栋2楼），咨询电话：0799-6234009（双休日除外）。

3、报名方式：报名地点现场报名，填写《2021年福田镇招聘合同制幼儿教师报名登记表》现场提交。

4、报名时应提供的材料：

（1）身份证、户口簿、毕业证、幼师资格证、教师资格证等有效证件原件及复印件一份。2008年12月31日之前取得资格证的到发证单位复印“教师资格证认定表”，复印件加盖发证单位公章。2008年12月31日之后取得教师资格证的到“中国教师资格网”打印教师资格证认证证明；

（2）近期同底1寸免冠照片2张；

（3）2021年应届毕业尚未取得毕业证的，需提供所在学校开具的有效证明；

（4）参加2021年春季教师资格认定且2021年8月31日前可取得教师资格认定证书的人员，需能在中国教育考试网查阅到相关资料。

（三）资格审查

1、时间：2021年7月6日（星期二）9:00－12:00。

2、地点：福田镇中心小学会议室。

3、资格审查时应补充提供的材料：

(1)提供所辖区（乡镇街）派出所开具的无违法犯罪记录的证明；

(2)提供所辖区（乡镇街）纪委开具的无违纪行为的证明；

(3)提供中国人民银行征信中心开具的个人信用报告；

(4)提供所辖区（乡镇街）综治信访部门开具的意见；

(5)现在岗人员需提供现所在学校开具的师德师风证明。

4、资格审查结果将在“福田福地”“萍乡市鹏辉劳务服务有限公司”“萍乡市民生人力资源有限公司”微信公众号进行公示，接受社会监督。

（四）考试

采取笔试与面试相结合的方式进行。

1、笔试

（1）笔试时间、地点：由萍乡市鹏辉劳务服务有限公司另行通知;

（2）笔试按照，幼师岗位报考人员与招聘计划人数之比2:1以上（含等额）方能开考。比例达不到时，经招聘领导小组研究讨论，减少招聘人数或取消此次此项招聘；

（3）幼儿教师岗位：笔试满分100分。内容包括学前教育法规政策、教师职业道德、幼儿教育学、幼儿心理学等知识;

（4）笔试设有加分项：即本镇辖区内公办中小学校和公办幼儿园自主聘请的目前在岗教师参加考试的，任教1年至4年计1分，任教4年以上每增加1年教龄计0.5分，笔试加分最高10分，此项加分与卷面成绩累计为笔试成绩，最高为100分;

（5）笔试成绩及入闱面试人员公布。

笔试之后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位1:1.5比例确定入闱面试人员。参加面试人数达不到规定比例，则按实际报名人数确定面试入闱人员，面试入闱人员详见“福田福地”和“萍乡市鹏辉劳务服务有限公司”“萍乡市民生人力资源有限公司”微信公众号。

2、面试

（1）面试时间、面试地点：待定，由萍乡市鹏辉劳务服务有限公司另行通知；

（2）幼儿教师岗位：面试主要考察应试人员适应报考岗位的基本素质和能力,采取说课和才艺（简笔画、儿歌视唱、儿歌弹琴（电子琴）、舞蹈、讲幼儿故事等）展示方式进行，时间:10分钟。面试成绩满分100分，说课占50%，才艺占50%。

3、考试成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

（五）体检、考察、公示

按照招聘名额1:1根据总成绩从高分到低分确定预录人员，进入体检和考察环节（体检费用自理），如总分相同者则优先考虑面试成绩高者。体检标准参照江西省教师资格认定体检标准执行，同时执行本职业岗位的特殊要求。如体检或考察不合格从高分到低分依次递补预录人员。体检、考察、预录公示通知见“福田福地”和“萍乡市鹏辉劳务服务有限公司”“萍乡市民生人力资源有限公司”微信公众号。

（六）选岗

拟聘人员按照笔试与面试总成绩从高分到低分依次选择由福田镇人民政府确定的公办幼儿园岗位，选岗当日与萍乡市鹏辉劳务服务有限公司签订劳务派遣合同。选岗时间、地点由萍乡市鹏辉劳务服务有限公司另行通知。

五、聘用人员管理与待遇

招聘人员确定后，与萍乡市鹏辉劳务服务有限公司签订劳务派遣合同（服务期限不得低于2年），再派遣到相关公办幼儿园；录用人员每年由用工单位进行年度考核，考核不合格的，由用人单位提出取消聘用意见。合同期满经考核合格者可续签合同。聘用期间工资待遇4万元／年（含个人与单位缴纳的五险一金费用和劳务派遣服务费），五险一金指养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、医疗保险、住房公积金。

六、其他

资格审查贯穿整个招录过程，报考人员须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其考试或聘用资格；如提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自行承担。

咨询电话：0799-3883998，联系人：柳建（18079990189）；

福田镇中心小学办公室电话：0799-3618068，联系人：宋海萍（13879936876）。

本公告由萍乡市鹏辉劳务服务有限公司负责解释。

附件：《2021年福田镇招聘合同制幼儿教师报名登记表》

萍乡市鹏辉劳务服务有限公司

2021年06月24日