为进一步深化我县中小学教师管理体制机制改革，加强教师队伍建设，优化教师资源配置，增强教师队伍活力。经县政府研究，决定继续实施“县管校聘”通过考试分流100名教师，现将有关事项公告如下：
一、考试分流岗位
今年计划通过考试分流教师的总数为100人。分别是：从全县初中和小学考试分流12名符合条件的中小教师到县城高中学校任教；从农村学校考试分流18名符合条件的中小教师到义务教育阶段县城初中任教；从农村学校考试分流70名符合条件的小学教师到义务教育阶段县城小学任教。考试分流具体学科岗位及人数（见附件）根据县城学校实际缺额来设置。
二、报考条件
（一）报考县城高中岗位的对象为从教年限满5周年及以上（2018年9月及以前正式入职，三支一扶人员及特岗教师的服务期也可计算为从教年限，硕士研究生学历及编制在县城学校的教师不受服务期限制）的我县初中和小学在编在岗教师；具有师范类专业本科及以上学历（硕士研究生不受师范类专业限制）；具有高中及以上教师资格证，且专业对口（指教师资格证学科专业或所学专业）。
（二）报考县城初中岗位的对象为从教年限满5周年及以上（2018年9月及以前正式入职，三支一扶人员及特岗教师的服务期也可计算为从教年限）的我县农村学校在编在岗教师；具有师范类专业专科学历或本科及以上学历；具有初中及以上教师资格证，且专业对口（指教师资格证学科专业或所学专业）。
（三）报考县城小学岗位的对象为从教年限满5周年及以上（2018年9月及以前正式入职，三支一扶人员及特岗教师的服务期也可计算为从教年限）的我县农村小学在编在岗教师；具有大专及以上学历；具有小学及以上教师资格证，专业不限。
（四）报考人员近3年内年度考核为合格及以上等次且无违规违纪违法现象。有下列情形之一者，不能报考：
1.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的，或尚在党纪政纪处分期间的。
2.其他不宜报考的情形。
三、考试分流办法
（一）本次考试分流高中岗位的考试采取现场试讲（模拟上课）的方式进行，不进行笔试，试讲成绩满分为100分。初中、小学岗位的考试采取笔试一考定音的方式进行，笔试成绩满分为150分。
（二）考试命题、制卷、阅卷、评委等由外出联络组聘请外市专业人员完成。
（三）高中岗位试讲的内容为高中相应学科现行教材内容(100分）。初中岗位的笔试内容为报考学科的初中阶段专业知识（100分）和教育综合知识（50分）；小学岗位的笔试内容为报考学科的初中及小学阶段专业知识（100分）和教育综合知识（50分）。
（四）确定拟录用人员办法。同一学科岗位全部参考人员按考试成绩排序，各岗位根据录用计划数按1：1的比例，从高分到低分依次确定拟录用人员，若考试成绩相同，以教龄长者优先；若成绩、教龄均相同，以年龄长者优先。
（五）选岗办法。录用人员对照岗位设置表中具体学科岗位，同一学科岗位的录用人员按考试成绩排序，从高分到低分依次选择具体任教岗位，必须在自己所选学校服务至少满三年。
（六）报考人数小于等于该学科考试分流岗位计划数的，为保持竞争性，可适当调减该学科考试分流岗位的计划数，确保报考人数比调减后的岗位计划数至少多1人，否则取消该学科的考试分流计划，不予开考。
四、工作程序
（一）报考
1.报考时间：2023年7月27日至2023年7月29日（上午9：00至12：00，下午2：00至6：00）。
2.报考地点：永修县教育体育局2号楼4楼会议室（采取现场报考方式）
3.提供资料：准备好本人的身份证、毕业证、教师资格证和申请报告（报考人员向在岗学校递交申请报告，学校应对报考人员是否任教满5周年，近3年是否有违规违纪情况审核把关，并在其申请报告上签署是否同意报考，经所在学校主要负责人签字后加盖单位公章）等四项材料。
（二）资格审查
报名时同步资格审查。由县教育体育局牵头，会同县人力资源和社会保障局、县委编办、县财政局安排专人共同审查。资格审查贯穿整个考试分流工作全过程。凡发现与招聘条件不符或弄虚作假的，将取消其考试分流录用资格。
（三）领取准考证
1.初中及小学岗位笔试准考证领取时间：2023年8月4日（上午9:00-12:00，下午2:00-6:00），凭本人身份证领取准考证。
2.高中岗位试讲准考证领取时间：2023年8月15日（上午9:00-12:00，下午2:00-6:00），凭本人身份证领取准考证。
3.准考证领取地点均为：永修县教育体育局2号楼4楼会议室
（四）考试
1.考试时间：高中岗位试讲时间为2023年8月16日上午7：00开始直至结束。试讲在今年编外合同制教师招聘面试完成后接着进行，试讲教师备课时间40分钟，试讲时间15分钟。
初中岗位、小学岗位的笔试时间为2023年8月6日上午9：00-11：30。
2.考试地点：永修县第二中学
（五）录用与调动
各岗位按考试成绩排序择优确定拟录用人员名单，并报县考试分流工作领导小组审定后公示，公示无异议的报县政府批准后录用。正式录用人员由县教育体育、人社、编制部门办理正式调动手续，调动时个人工资关系必须随行政关系一同转入，职称低聘一个等级。考调录用教师今年在原单位申报并取得职称的，若办理调入新单位手续时，新取得的职称仍未发证，则调入新单位后不再按新职称取得时间进行聘任，而是按已评未聘人员在新单位空岗范围内参与正常竞聘。
今年秋季开学时，若原学校因考试分流减员导致该学科教学不能正常运转时，录用教师先统一办理调动手续，经双方学校和县教体局研究同意后可在原学校留用一学年。若城区学校因师生变动较大导致师资分配不平衡时，录用教师要服从教体局的统一调配，安排富余人员到缺额学校走教一学年。
五、咨询电话
永修县教育体育局 人事股 0792-3227135
附件：永修县2023年“县管校聘”通过考试分流教师岗位设置表
永修县2023年“县管校聘”通过考试分流教师
工作领导小组办公室
2023年7月19日
